Każdy stosunek pracy charakteryzuje się tym, że kiedyś się kończy. Przy rozwiązywaniu umów o pracę bardzo ważnym aspektem jest okres wypowiedzenia. Chociaż Kodeks pracy wprost reguluje to, ile okres wypowiedzenia powinien wynosić, to również pracownik lub pracodawca mogą wyjść z inicjatywą skrócenia lub wydłużenia tego okresu. Zapraszamy do obejrzenia naszego najnowszego filmu, w którym Mirosław Siwiński – Partner w Nexia Advicero szczegółowo omawia temat wydłużenia okresu wypowiedzenia.
